Seminar Nasional Bidang Kesehatan, Ekonomi, Pendidikan dan Kemasyarakatan (SINAS TAMPAN)

About the Journal

Seminar Nasional Bidang Kesehatan, Ekonomi, Pendidikan dan Kemasyarakatan (SINAS TAMPAN) merupakan Seminar Nasional Tahunan yang diselenggaran Universitas Efarina.

Seminar Nasional ini diikuti oleh berbagai universitas/perguruan tinggi negeri/swasta di Indonesia dalam rangka memperkaya ilmu pengetahuan dalam semua bidang ilmu terutama Bidang Kesehatan, Ekonomi, Pendidikan dan Kemasyarakatan.

Hasil penelitian dan makalah peserta dipublikasikan secara terbuka melalui website ini untuk mempermudah pencarian referensi bagi peneliti lainnya, serta terindex baik oleh lembaga pengindex nasional maupun internasional.

Seminar Nasional Bidang Kesehatan, Ekonomi, Pendidikan dan Kemasyarakatan (SINAS TAMPAN) merupakan Seminar Nasional Tahunan yang diselenggaran Universitas Efarina.

Vol. 4 No. 1 (2022): SINAS TAMPAN 2022

Published: 2022-06-30

Articles

Analisis Rasio Keuangan Terhadap Harga Saham Perusahaan Lippo Group

PDF

319 46 Page 199-210

PENGARUH PENDAPATAN ASLI DAERAH DAN DANA ALOKASI UMUM TERHADAP PERTUMBUHAN EKONOMI KABUPATEN SIMALUNGUN

PDF

23 22 Page 77-88

STRATEGI PENGEMBANGAN PEMASARAN BERBASIS MEDIA SOSIAL PADA USAHA MIKRO KECIL MENENGAH PRODUK KULINER MIESO BACOK KOTA KISARAN

PDF

62 58 Page 317-334

PENGARUH KOMUNIKASI, MOTIVASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI DINAS PERHUBUNGAN KOTA TEBING TINGGI (Studi Kasus Pada Pegawai Dinas Perhubungan Kota Pematang Siantar)

PDF

83 49 Page 173-184

“PENGARUH HARGA TERHADAP MINAT BELI PADA KONSUMEN PENGGUNA APLIKASI JUAL BELI ONLINE DENGAN KEPUASAN KONSUMEN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING” (Studi Kasus Pada Mahasiswa Universitas Efarina)”.

PDF

45 42 Page 1-22

STRATEGI DIGITAL MARKETING TERHADAP KEUNGGULAN BERSAING HOME INDUSTRI DIWILAYAH KOTA PEMATANG SIANTAR

PDF

177 154 Page 259-282

PENGARUH SISTEM REWARD TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Kasus Pada Pegawai Bagian Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah Kabupaten Serdang Bedagai)

PDF

90 101 Page 123-134

STRATEGI PENGEMBANGAN PEMASARAN PRODUK PERTANIAN DENGAN MODEL SALURAN PEMASARAN BERBASIS DIGITAL MARKETING PADA TOKO PERTANIAN DI KOTA PAMATANG SIANTAR

PDF

281 263 Page 367-386

PENGARUH PELATIHAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Kasus Pada Pegawai Dinas Satuan Polisi Pamong Praja Kabupaten Simalungun)

PDF

35 26 Page 211-224

PENGARUH JOB DESCRIPTION TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI LINGKUNGAN KANTOR BADAN KESATUAN BANGSA DAN POLITIK KOTA PEMATANG SIANTAR DENGAN DISIPLIN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

PDF

113 83 Page 89-110

ANALISIS PENERAPAN SOCIAL DISTANCING DAN PERUBAHAN PERILAKU KONSUMEN DALAM PEMASARAN PRODUK KEMEK.LAH DI KOTA PEMATANG SIANATAR

PDF

69 45 Page 335-354

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DEMOKRATIS TERHADAP KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL DI LINGKUNGAN KANTOR DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL KABUPATEN SIMALUNGUN DENGAN DISIPLIN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

PDF

52 50 Page 185-198

PERANAN PERBAIKAN PRODUK DALAM PENINGKATKAN PENJUALAN ROTI KACANG RAJAWALI KHAS KOTA TEBING TINGGI

PDF

17 17 Page 57-76

PENGARUH KUALITAS KERJA TERHADAP LOYALITAS DENGAN MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL MODERATING (Studi Kasus Pada Karyawan PTPN III Rambutan)

PDF

54 47 Page 297-316

PENGARUH COUNTRY OF ORIGIN DAN CELEBRITY ENDORSEMENT TERHADAP MINAT BELI KONSUMEN PRODUK SEPEDA MOTOR YAMAHA N-MAX (Studi Kasus Pada Pelanggan CV.Yamaha Deli Mitra Lestari Kota Tebing Tinggi)

PDF

44 54 Page 161-172

PENGARUH TINGKAT UPAH TERHADAP KEPUASAN KERJA DENGAN KUALITAS HIDUP DALAM BEKERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Kasus Pada Karyawan PT. Pengusaha Muda Perkasa Kabupaten Batubara)

PDF

37 32 Page 41-56

ANALISIS SISTEM DAN PROSEDUR PEMBAGIAN KERJA DALAM PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN (Studi Kasus Pada PT. Sumber Karindo Sakti Kota Pematang Siantar Syahbandar)

32 Page 241-258

PENGARUH RASIO KEUANGAN TERHADAP RETURN SAHAM PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA 2018-2022

PDF

113 90 Page 135-150

PENGARUH KOMPENSASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP SEMANGAT KERJA PEGAWAI DI SEKRETARIAT KOMISI PEMILIHAN UMUM KOTA PEMATANG SIANTAR

PDF

39 25 Page 387-402

PENGARUH MARKETING MIX TERHADAP MINAT BELI KONSUMEN PADA COFFE BOY BANDAR KHALIFAH

PDF

151 186 Page 225-240

PENGARUH PRIOR EXPERIENCE DAN ADVERTISING TERHADAP BRAND SWITCHING DALAM PEMBELIAN PRODUK KRIM PELEMBAB WAJAH

PDF

97 75 Page 111-122

PENGARUH JOB DESCRIPTION TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI LINGKUNGAN KANTOR BADAN KESATUAN BANGSA DAN POLITIK KABUPATEN SERDANG BEDAGAI DENGAN DISIPLIN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

PDF

91 73 Page 355-366

View All Issues

Sidebar

Main Navigation

Seminar Nasional Bidang Kesehatan, Ekonomi, Pendidikan dan Kemasyarakatan (SINAS TAMPAN)

Vol. 4 No. 1 (2022): SINAS TAMPAN 2022

Articles

Analisis Rasio Keuangan Terhadap Harga Saham Perusahaan Lippo Group

PENGARUH PENDAPATAN ASLI DAERAH DAN DANA ALOKASI UMUM TERHADAP PERTUMBUHAN EKONOMI KABUPATEN SIMALUNGUN

STRATEGI PENGEMBANGAN PEMASARAN BERBASIS MEDIA SOSIAL PADA USAHA MIKRO KECIL MENENGAH PRODUK KULINER MIESO BACOK KOTA KISARAN

PENGARUH KOMUNIKASI, MOTIVASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI DINAS PERHUBUNGAN KOTA TEBING TINGGI (Studi Kasus Pada Pegawai Dinas Perhubungan Kota Pematang Siantar)

PENGARUH UPAH DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. SUMBER KARINDO SAKTI

PERILAKU KONSUMEN DALAM PEMBELIAN TAK TERENCANA PADA OUTLET ROTI KACANG RAJAWALI KHAS KOTA PEMATANG SIANTAR

Analisis Determinan Leverage Perusahaan Manufaktur yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Tahun 2014-2018

PERSEPSI WISATAWAN TERHADAP DESTINASI PARIWISATA HALAL DI ACEH UTARA

“PENGARUH HARGA TERHADAP MINAT BELI PADA KONSUMEN PENGGUNA APLIKASI JUAL BELI ONLINE DENGAN KEPUASAN KONSUMEN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING” (Studi Kasus Pada Mahasiswa Universitas Efarina)”.

STRATEGI DIGITAL MARKETING TERHADAP KEUNGGULAN BERSAING HOME INDUSTRI DIWILAYAH KOTA PEMATANG SIANTAR

PENGARUH SISTEM REWARD TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Kasus Pada Pegawai Bagian Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah Kabupaten Serdang Bedagai)

STRATEGI PENGEMBANGAN PEMASARAN PRODUK PERTANIAN DENGAN MODEL SALURAN PEMASARAN BERBASIS DIGITAL MARKETING PADA TOKO PERTANIAN DI KOTA PAMATANG SIANTAR

PENGARUH PELATIHAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Kasus Pada Pegawai Dinas Satuan Polisi Pamong Praja Kabupaten Simalungun)

PENGARUH JOB DESCRIPTION TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI LINGKUNGAN KANTOR BADAN KESATUAN BANGSA DAN POLITIK KOTA PEMATANG SIANTAR DENGAN DISIPLIN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

ANALISIS PENERAPAN SOCIAL DISTANCING DAN PERUBAHAN PERILAKU KONSUMEN DALAM PEMASARAN PRODUK KEMEK.LAH DI KOTA PEMATANG SIANATAR

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DEMOKRATIS TERHADAP KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL DI LINGKUNGAN KANTOR DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL KABUPATEN SIMALUNGUN DENGAN DISIPLIN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

PERANAN PERBAIKAN PRODUK DALAM PENINGKATKAN PENJUALAN ROTI KACANG RAJAWALI KHAS KOTA TEBING TINGGI

PENGARUH KUALITAS KERJA TERHADAP LOYALITAS DENGAN MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL MODERATING (Studi Kasus Pada Karyawan PTPN III Rambutan)

PENGARUH COUNTRY OF ORIGIN DAN CELEBRITY ENDORSEMENT TERHADAP MINAT BELI KONSUMEN PRODUK SEPEDA MOTOR YAMAHA N-MAX (Studi Kasus Pada Pelanggan CV.Yamaha Deli Mitra Lestari Kota Tebing Tinggi)

PENGARUH TINGKAT UPAH TERHADAP KEPUASAN KERJA DENGAN KUALITAS HIDUP DALAM BEKERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Kasus Pada Karyawan PT. Pengusaha Muda Perkasa Kabupaten Batubara)

ANALISIS SISTEM DAN PROSEDUR PEMBAGIAN KERJA DALAM PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN (Studi Kasus Pada PT. Sumber Karindo Sakti Kota Pematang Siantar Syahbandar)

PENGARUH RASIO KEUANGAN TERHADAP RETURN SAHAM PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA 2018-2022

PENGARUH KOMPENSASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP SEMANGAT KERJA PEGAWAI DI SEKRETARIAT KOMISI PEMILIHAN UMUM KOTA PEMATANG SIANTAR

PENGARUH MARKETING MIX TERHADAP MINAT BELI KONSUMEN PADA COFFE BOY BANDAR KHALIFAH

PENGARUH PRIOR EXPERIENCE DAN ADVERTISING TERHADAP BRAND SWITCHING DALAM PEMBELIAN PRODUK KRIM PELEMBAB WAJAH

PENGARUH JOB DESCRIPTION TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI LINGKUNGAN KANTOR BADAN KESATUAN BANGSA DAN POLITIK KABUPATEN SERDANG BEDAGAI DENGAN DISIPLIN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

Sidebar

Browse

Main Navigation

Seminar Nasional Bidang Kesehatan, Ekonomi, Pendidikan dan Kemasyarakatan (SINAS TAMPAN)

Vol. 4 No. 1 (2022): SINAS TAMPAN 2022

Articles

Analisis Rasio Keuangan Terhadap Harga Saham Perusahaan Lippo Group

PENGARUH PENDAPATAN ASLI DAERAH DAN DANA ALOKASI UMUM TERHADAP PERTUMBUHAN EKONOMI KABUPATEN SIMALUNGUN

STRATEGI PENGEMBANGAN PEMASARAN BERBASIS MEDIA SOSIAL PADA USAHA MIKRO KECIL MENENGAH PRODUK KULINER MIESO BACOK KOTA KISARAN

PENGARUH KOMUNIKASI, MOTIVASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI DINAS PERHUBUNGAN KOTA TEBING TINGGI (Studi Kasus Pada Pegawai Dinas Perhubungan Kota Pematang Siantar)

PENGARUH UPAH DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. SUMBER KARINDO SAKTI

PERILAKU KONSUMEN DALAM PEMBELIAN TAK TERENCANA PADA OUTLET ROTI KACANG RAJAWALI KHAS KOTA PEMATANG SIANTAR

Analisis Determinan Leverage Perusahaan Manufaktur yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Tahun 2014-2018

PERSEPSI WISATAWAN TERHADAP DESTINASI PARIWISATA HALAL DI ACEH UTARA

“PENGARUH HARGA TERHADAP MINAT BELI PADA KONSUMEN PENGGUNA APLIKASI JUAL BELI ONLINE DENGAN KEPUASAN KONSUMEN SEBAGAI VARIABEL INTERVENING” (Studi Kasus Pada Mahasiswa Universitas Efarina)”.

STRATEGI DIGITAL MARKETING TERHADAP KEUNGGULAN BERSAING HOME INDUSTRI DIWILAYAH KOTA PEMATANG SIANTAR

PENGARUH SISTEM REWARD TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Kasus Pada Pegawai Bagian Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah Kabupaten Serdang Bedagai)

STRATEGI PENGEMBANGAN PEMASARAN PRODUK PERTANIAN DENGAN MODEL SALURAN PEMASARAN BERBASIS DIGITAL MARKETING PADA TOKO PERTANIAN DI KOTA PAMATANG SIANTAR

PENGARUH PELATIHAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN MOTIVASI KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Kasus Pada Pegawai Dinas Satuan Polisi Pamong Praja Kabupaten Simalungun)

PENGARUH JOB DESCRIPTION TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI LINGKUNGAN KANTOR BADAN KESATUAN BANGSA DAN POLITIK KOTA PEMATANG SIANTAR DENGAN DISIPLIN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

ANALISIS PENERAPAN SOCIAL DISTANCING DAN PERUBAHAN PERILAKU KONSUMEN DALAM PEMASARAN PRODUK KEMEK.LAH DI KOTA PEMATANG SIANATAR

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DEMOKRATIS TERHADAP KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL DI LINGKUNGAN KANTOR DINAS KEPENDUDUKAN DAN PENCATATAN SIPIL KABUPATEN SIMALUNGUN DENGAN DISIPLIN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

PERANAN PERBAIKAN PRODUK DALAM PENINGKATKAN PENJUALAN ROTI KACANG RAJAWALI KHAS KOTA TEBING TINGGI

PENGARUH KUALITAS KERJA TERHADAP LOYALITAS DENGAN MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL MODERATING (Studi Kasus Pada Karyawan PTPN III Rambutan)

PENGARUH COUNTRY OF ORIGIN DAN CELEBRITY ENDORSEMENT TERHADAP MINAT BELI KONSUMEN PRODUK SEPEDA MOTOR YAMAHA N-MAX (Studi Kasus Pada Pelanggan CV.Yamaha Deli Mitra Lestari Kota Tebing Tinggi)

PENGARUH TINGKAT UPAH TERHADAP KEPUASAN KERJA DENGAN KUALITAS HIDUP DALAM BEKERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Kasus Pada Karyawan PT. Pengusaha Muda Perkasa Kabupaten Batubara)

ANALISIS SISTEM DAN PROSEDUR PEMBAGIAN KERJA DALAM PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN (Studi Kasus Pada PT. Sumber Karindo Sakti Kota Pematang Siantar Syahbandar)

PENGARUH RASIO KEUANGAN TERHADAP RETURN SAHAM PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA 2018-2022

PENGARUH KOMPENSASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP SEMANGAT KERJA PEGAWAI DI SEKRETARIAT KOMISI PEMILIHAN UMUM KOTA PEMATANG SIANTAR

PENGARUH MARKETING MIX TERHADAP MINAT BELI KONSUMEN PADA COFFE BOY BANDAR KHALIFAH

PENGARUH PRIOR EXPERIENCE DAN ADVERTISING TERHADAP BRAND SWITCHING DALAM PEMBELIAN PRODUK KRIM PELEMBAB WAJAH

PENGARUH JOB DESCRIPTION TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI LINGKUNGAN KANTOR BADAN KESATUAN BANGSA DAN POLITIK KABUPATEN SERDANG BEDAGAI DENGAN DISIPLIN KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING

Browse